绷不住了！大学生就业形势有多严峻？网友：让人难以想象

糖叔説

2024年大学生就业形势可太严峻了，咱得好好唠唠。

先说这毕业生数量，那可真是多得吓人啊！2024届全国普通高校毕业生预计有1179万呢，比去年还多了21万，这数字一出来，就知道找工作得多难了。这么多毕业生一股脑儿地往就业市场里扎，那竞争能不激烈吗？就拿那些热门岗位来说，一个岗位能收到成百份简历，那都是常事儿。

再看看企业招聘要求，那也是越来越高了。现在好多企业都看重学历，为了招到更好的员工，把学历门槛一个劲儿地往上提。这几年，招聘职位里对硕士、博士的需求占比一直在增加。硕士从9.1%涨到14.8%，博士从0.6%涨到1.8%呢。而且啊，企业不光看学历，还特别在意毕业生有没有实践经验，像团队协作、沟通能力这些综合素质也很重要。可好多大学生在学校的时候光顾着读书了，没多少实践机会，找工作的时候就吃亏了。

就业结构也不均衡。有些新兴行业，像新能源、电子通信、人工智能，这些行业对人才需求是大，可岗位就那么多，大家都想去，竞争可激烈了。传统行业呢，像制造业、服务业，虽说也招人，但对毕业生吸引力不大，所以行业之间就业就不平衡了。地域上也一样，一线城市和新一线城市，毕业生都挤破头想去，可这些地方企业招聘的岗位越来越少，矛盾可突出了，就业难度能不大吗？二三线城市和中西部地区，其实也有工作机会，可发展水平、薪资待遇啥的不如大城市，好多毕业生不愿意去，这地域间的就业也不平衡了。

还有啊，体制内的岗位竞争那叫一个惨烈。现在这形势，毕业生都想找个稳定的工作，所以事业单位、国央企这些体制内的职位，大家都抢着要。央国企的职位，那供需比都达到3.5:1了，太吓人了。

这就业观念和市场需求也对不上。有些毕业生啊，想法太天真，老想着一毕业就找个轻松、工资高、环境好的工作，那些基层的、艰苦的工作看都不看。可市场上需要的是能吃苦、有实操能力的人，这观念上的差别，也让就业更难了。

另外，经济增速不像以前那么快了，这对就业也有影响。虽说有新岗位，但好多都要有经验的人。公司都想找个来了就能干活、马上能创造效益的，没经验的毕业生机会就少了。

那大学生咋办呢？这得好好说道说道。

找工作啊，得先把心态放好。别老想着一毕业就找个完美的工作，哪有那么好的事儿啊？得实际点儿，先找个能养活自己，还能学东西的活儿干着。就像有的毕业生，一上来就盯着大公司的管理岗，自己啥经验没有，人家怎么会要呢？还不如先去小公司从基层干起，积累经验呢。找工作被拒绝很正常，别灰心，就当是锻炼自己了。

多学本事也重要。在学校的时候，别光看课本，能考的证书都考一考，像计算机等级证、英语四六级这些，说不定啥时候就有用了。有时间多参加社团活动或者实习。我知道有个大学生，参加了志愿者社团，经常组织活动，后来找工作的时候，公司就看中他的组织能力了。实习也别嫌累、嫌钱少，那都是长本事的好机会，能学到书本上学不到的东西，还能认识业内的人，说不定他们能给你介绍更好的工作呢。

找工作的途径也得多找找。别只盯着那几个招聘网站，现在网络这么发达，办法多着呢。可以关注企业的官方网站和公众号，他们经常发招聘信息。线下招聘会也别嫌麻烦不去，去了和招聘的人聊聊，能知道不少情况呢。亲戚朋友也是个资源，如果他们知道有合适的工作机会，说不定能帮上忙呢。

大学生们也别太悲观，社会变化快，机会还是有的。新兴行业说不定啥时候又冒出来新的，需要大量人才呢。政府也在想办法解决大学生就业问题，有些地方鼓励大学生创业，还有资金支持和创业培训呢，有想法有能力的大学生可以试试，说不定能闯出一片新天地呢。

反正啊，就业形势难是难，但咱得积极面对，大学生们加油！