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绷不住了!大学生就业形势有多严峻?网友:让人难以想象
糖叔説
2024年大学生就业形势可太严峻了,咱得好好唠唠。
先说这毕业生数量,那可真是多得吓人啊!2024届全国普通高校毕业生预计有1179万呢,比去年还多了21万,这数字一出来,就知道找工作得多难了。这么多毕业生一股脑儿地往就业市场里扎,那竞争能不激烈吗?就拿那些热门岗位来说,一个岗位能收到成百份简历,那都是常事儿。
再看看企业招聘要求,那也是越来越高了。现在好多企业都看重学历,为了招到更好的员工,把学历门槛一个劲儿地往上提。这几年,招聘职位里对硕士、博士的需求占比一直在增加。硕士从9.1%涨到14.8%,博士从0.6%涨到1.8%呢。而且啊,企业不光看学历,还特别在意毕业生有没有实践经验,像团队协作、沟通能力这些综合素质也很重要。可好多大学生在学校的时候光顾着读书了,没多少实践机会,找工作的时候就吃亏了。
就业结构也不均衡。有些新兴行业,像新能源、电子通信、人工智能,这些行业对人才需求是大,可岗位就那么多,大家都想去,竞争可激烈了。传统行业呢,像制造业、服务业,虽说也招人,但对毕业生吸引力不大,所以行业之间就业就不平衡了。地域上也一样,一线城市和新一线城市,毕业生都挤破头想去,可这些地方企业招聘的岗位越来越少,矛盾可突出了,就业难度能不大吗?二三线城市和中西部地区,其实也有工作机会,可发展水平、薪资待遇啥的不如大城市,好多毕业生不愿意去,这地域间的就业也不平衡了。
还有啊,体制内的岗位竞争那叫一个惨烈。现在这形势,毕业生都想找个稳定的工作,所以事业单位、国央企这些体制内的职位,大家都抢着要。央国企的职位,那供需比都达到3.5:1了,太吓人了。
这就业观念和市场需求也对不上。有些毕业生啊,想法太天真,老想着一毕业就找个轻松、工资高、环境好的工作,那些基层的、艰苦的工作看都不看。可市场上需要的是能吃苦、有实操能力的人,这观念上的差别,也让就业更难了。
另外,经济增速不像以前那么快了,这对就业也有影响。虽说有新岗位,但好多都要有经验的人。公司都想找个来了就能干活、马上能创造效益的,没经验的毕业生机会就少了。
那大学生咋办呢?这得好好说道说道。
找工作啊,得先把心态放好。别老想着一毕业就找个完美的工作,哪有那么好的事儿啊?得实际点儿,先找个能养活自己,还能学东西的活儿干着。就像有的毕业生,一上来就盯着大公司的管理岗,自己啥经验没有,人家怎么会要呢?还不如先去小公司从基层干起,积累经验呢。找工作被拒绝很正常,别灰心,就当是锻炼自己了。
多学本事也重要。在学校的时候,别光看课本,能考的证书都考一考,像计算机等级证、英语四六级这些,说不定啥时候就有用了。有时间多参加社团活动或者实习。我知道有个大学生,参加了志愿者社团,经常组织活动,后来找工作的时候,公司就看中他的组织能力了。实习也别嫌累、嫌钱少,那都是长本事的好机会,能学到书本上学不到的东西,还能认识业内的人,说不定他们能给你介绍更好的工作呢。
找工作的途径也得多找找。别只盯着那几个招聘网站,现在网络这么发达,办法多着呢。可以关注企业的官方网站和公众号,他们经常发招聘信息。线下招聘会也别嫌麻烦不去,去了和招聘的人聊聊,能知道不少情况呢。亲戚朋友也是个资源,如果他们知道有合适的工作机会,说不定能帮上忙呢。
大学生们也别太悲观,社会变化快,机会还是有的。新兴行业说不定啥时候又冒出来新的,需要大量人才呢。政府也在想办法解决大学生就业问题,有些地方鼓励大学生创业,还有资金支持和创业培训呢,有想法有能力的大学生可以试试,说不定能闯出一片新天地呢。
反正啊,就业形势难是难,但咱得积极面对,大学生们加油!